Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Specialist inom sociala relationer

Beskrivning

Text copied to clipboard!
Vi söker en specialist inom sociala relationer som är engagerad i att förbättra och underhålla positiva interaktioner mellan individer och grupper inom olika sammanhang. Rollen innebär att analysera sociala dynamiker, utveckla strategier för att stärka samarbeten och lösa konflikter på ett konstruktivt sätt. Du kommer att arbeta nära olika avdelningar och externa parter för att säkerställa att sociala relationer bidrar till en harmonisk och produktiv miljö. Specialistens uppgifter inkluderar att identifiera behov, genomföra utbildningar och stödja ledarskap i frågor som rör kommunikation och samarbete. Vi värdesätter en person med stark empatisk förmåga, god kommunikationskompetens och erfarenhet av att arbeta med mångfald och inkludering. Om du är passionerad för att skapa meningsfulla relationer och bidra till en positiv arbetskultur, är detta en utmärkt möjlighet för dig.

Ansvar

Text copied to clipboard!
  • Analysera och kartlägga sociala relationer inom organisationen
  • Utveckla och implementera strategier för att förbättra samarbeten
  • Facilitera workshops och utbildningar i kommunikation och konflikthantering
  • Rådgiva ledning och medarbetare i sociala frågor
  • Följa upp och utvärdera insatser för sociala relationer
  • Främja mångfald och inkludering i arbetsmiljön
  • Hantera och medla i konfliktsituationer
  • Bygga nätverk både internt och externt
  • Dokumentera och rapportera om sociala initiativ
  • Stödja teamutveckling och gruppdynamik

Krav

Text copied to clipboard!
  • Relevant högskoleutbildning inom socialt arbete, psykologi eller liknande
  • Erfarenhet av arbete med sociala relationer eller HR
  • God kommunikations- och presentationsförmåga
  • Förmåga att arbeta självständigt och i team
  • Stark empatisk förmåga och lyhördhet
  • Erfarenhet av konflikthantering och medling
  • Kunskap om mångfald och inkludering
  • God organisatorisk förmåga
  • Flexibilitet och problemlösningsförmåga
  • Flytande svenska i tal och skrift

Potentiella intervjufrågor

Text copied to clipboard!
  • Hur hanterar du en konflikt mellan två medarbetare?
  • Vilka metoder använder du för att främja goda sociala relationer?
  • Hur arbetar du för att inkludera olika perspektiv i en grupp?
  • Kan du ge exempel på en framgångsrik insats du gjort för att förbättra samarbetet?
  • Hur mäter du effekten av dina sociala initiativ?
  • Hur hanterar du motstånd mot förändringar i sociala strukturer?
  • Vilka verktyg använder du för att analysera sociala relationer?
  • Hur säkerställer du sekretess i känsliga sociala frågor?